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  1. 职位名称
  2. 工作地点
  3. 招聘人数
  4. 学历要求
  5. 发布日期
  • 机械设计工程师
  • 深圳
  • 5人
  • 本科及以上
  • 2019-07-04

工作内容:

负责根据产品、技术的规划,设计外观方案,满足功能、美观、成本等方面的需求及前瞻性的概念设计。


职位要求:
1、本科及以上学历,工业设计相关专业背景,有非标机械产品,工业传感器相关经验者优先;
2、五年以上的工作经验 ;
3、具有优秀的创新能力,良好的美学基础,熟悉石化,工业传感器等工业类的产品设计;
4、熟练运用2D、3D工业设计软件,如:RHINO、3DMAX、Solidwork、Photoshop等;熟悉结构设计绘图软件,如Pro-E、AutoCAD ; 开发与设计仪器、装备等的机械零部件;绘制产品装配图、零部件图以及整体效果图等
5、熟悉各种材料、加工工艺、机械工件的焊接工艺,各种表面处理等,
6、 对加工的产品进行跟踪,负责完成修改设计;编制产品文件等
7、完成上级交办的其他任务
8、有较强的沟通能力、分析能力和问题解决能力。


福利待遇:
1.提供富有竞争力的固定薪酬及高额年终奖金;
2.专利奖、项目奖、优秀员工奖、多元化激励、合理化建议奖、年终奖等多重激励,奖金丰厚;
3.入职即有社保和住房公积金;
4.部门主管以上管理人员、评定高级工程师以上技术人才高额的职务补贴、住房补贴、通讯补贴;

  • 机器人工程师
  • 深圳
  • 5人
  • 本科及以上
  • 2019-07-04

工作内容:
1、非标设备各项目机械方面的方案、结构、图纸的做成;
2、设备加工工艺流程整合,方案概念设计,可行性和风险评估,输出可行的方案制造图和制造成本,及控制制造成本。;
3、负责项目机械技术问题点主导突破,掌握各自负责项目的进度把控;
4、协调电气、软件、装配工程师保证项目的顺利进行;
5、把关、协调电气、软件、装配过程所需要的各项技术资料(动作时序图、装配图等);
6、完成各项技术文档的审核制作;
7、配合业务到客户现场对客户需求进行了解,并对客户的疑问进行解释;
8、协助装配售后部门对设备进行装配和调试


职位要求:
1、本科及以上学历,机械设计制造及其自动化相关专业;
2、非标自动化设备5年以上经验;
3、熟练使用CAD,Solidworks,Office软件;
5.职业道德好,能吃苦耐劳,虚心好学,服从管理,有自己人生梦想,敢挑战自己。
6.男女无限


职业晋升通道:

助理工程师-工程师-高级工程师-工程总监


福利待遇:
1.提供富有竞争力的固定薪酬及高额年终奖金;
2.专利奖、项目奖、优秀员工奖、多元化激励、合理化建议奖、年终奖等多重激励,奖金丰厚;
3.入职即有社保和住房公积金;
4.部门主管以上管理人员、评定高级工程师以上技术人才高额的职务补贴、住房补贴、通讯补贴;

  • 电气工程师
  • 深圳
  • 5人
  • 本科及以上
  • 2019-07-04

工作内容:

1.负责低压直流伺服电机驱动器的控制算法研发;
2.负责伺服驱动器运动控制:速度/转矩/位置控制、PID算法实现及外部传感器数据矫正;
3.负责与通讯工程师配合对接数据接口,实现伺服控制器对电机的控制;
4.系统软硬件调试、测试;


职位要求:
1.具有自动化、控制工程、电子技术等相关专业全日制大学本科及以上学历;
2.具有伺服系统设计、电机控制相关工作经验,熟悉PID控制方法,熟悉DSP、FPGA;
3.了解伺服电机、驱动器、编码器、运动控制器原理与应用;
4.具有弱电系统硬件接线及测试能力和经验;
5.熟悉机器人运动学,具有调试和优化伺服参数和运动轨迹的能力;
6.诚实、勤奋,工作踏实,认真负责,具有团队精神。


福利待遇:
1.提供富有竞争力的固定薪酬及高额年终奖金;
2.专利奖、项目奖、优秀员工奖、多元化激励、合理化建议奖、年终奖等多重激励,奖金丰厚;
3.入职即有社保和住房公积金;
4.部门主管以上管理人员、评定高级工程师以上技术人才高额的职务补贴、住房补贴、通讯补贴;

  • 电机驱动工程师
  • 深圳
  • 10人
  • 本科及以上
  • 2019-07-04

工作内容:

1.负责低压直流伺服电机驱动器的控制算法研发;
2.负责伺服驱动器运动控制:速度转矩位置控制、PID算法实现及外部传感器数据矫正;
3.负责与通讯工程师配合对接数据接口,实现伺服控制器对电机的控制;
4.系统软硬件调试、测试;


职位要求:
1.具有自动化、控制工程、电子技术等相关专业全日制大学本科及以上学历;
2.具有伺服系统设计、电机控制相关工作经验,熟悉PID控制方法,熟悉DSP、FPGA;
3.了解伺服电机、驱动器、编码器、运动控制器原理与应用;
4.具有弱电系统硬件接线及测试能力和经验;
5.熟悉机器人运动学,具有调试和优化伺服参数和运动轨迹的能力;
6.诚实、勤奋,工作踏实,认真负责,具有团队精神。


福利待遇:
1.提供富有竞争力的固定薪酬及高额年终奖金;
2.专利奖、项目奖、优秀员工奖、多元化激励、合理化建议奖、年终奖等多重激励,奖金丰厚;
3.入职即有社保和住房公积金;
4.部门主管以上管理人员、评定高级工程师以上技术人才高额的职务补贴、住房补贴、通讯补贴;
5:对机器人伺服驱动器有深入了解,有机器人相关伺服驱动开发经验者优先考虑

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